近日，江西理工大学在鹰潭召开的全省铜产业转型升级现场推进会上，其8项专利成果在与贵溪市政府、企业合作的项目（以下简称合作项目）中转化金额达2750万元。这引起了笔者的好奇，为什么该高校的专利转化能达到如此高的成就，其中有什么值得借鉴的地方呢？

一、部分高校专利转化面临的困境

据国家知识产权局的调查研究，现阶段高校专利转化实践情况不佳，真正实现产业化的科技成果不足5%，部分省市出台《促进科技成果转化条例》，教育部科技司也授牌首批12家高校的技术转移办公室，以期高校专利的更顺利转化。不过还是面临着如下几个问题：

1、缺乏面向高校的完善的专利转化平台

高校可能因处理的事务较多而疏于对专利技术的推广。绝大部分企业经营者也缺乏实时关注高校科研成果的精力，对于高校新申请或新授权的专利技术价值没有一个清晰明确的认识。虽然各级行政机关都在关注并推进高校技术转化现状，但高校与企业之间始终缺乏一个穿针引线的协作者。

2、高校科研人员对于专利技术转化具有被动性

高校专利技术及科研成果的权利人一般为高校自身，专利技术的发明人和协作人员缺乏主动推广技术的动力。部分高校还存在“重论文及立项申请、轻技术落地及成果转化”的风气，人员考核标准的单一与倾斜导致部门高校人员宁愿蒙头搞科研也不愿多出去推广技术。

3、缺乏多样的资金获取渠道，资金获知信息渠道单一

虽然国家正大力推进产学研合作，但资金紧缺仍是相关人员的燃眉之急。国内高校的科研资金依赖稳定的财政拨款，相关的技术转化需求信息也依赖于各级政府与行政机关的公告或官文，甚至于行政机关举办的现场交流活动中，两者共同导致高校缺乏主动转化专利技术的动力。

二、江西理工大合作项目带来的启示

1.高校与企业直接合作

据新闻报道，该合作项目由三方共同投资伍仟万，公司经营重点为铜及铜合金产品、技术与装备研发及相关人才培养和人员培训。校企在人民政府的牵线搭桥下，使先进的冶炼技术方案得以落地，不仅能顺利发挥专利价值，补贴高校研发费用，更为国家铜冶炼技术发展和科技发展添砖加瓦。此外，还可以调动市场上众多的技术中介机构以及专利交易服务平台的积极性，建立横跨高校与市场之间的专利转化协作平台。

2.以企业盈利分红的形式提高科研人员的积极性

江西理工大学以专有技术入股，在共建的公司中所占股权比例为51%，在公司经营中拥有决策权，能够保证技术研发和实施落地的不跑偏，同时作为股东也享有公司盈利的分红，进一步鼓励高校技术人员研发的热情，更能为高校学子提供一个与社会接轨的实践场所。政府指导并参与、企业参与实际经营，能保证合作公司有正确的价值导向及合理的市场经营策略。三者勠力同心，为高校技术转移方式及科技型企业的经营模式提供了新的参考样本。高校也可以将适当调整人员的考核标准，科研与技术转化并重，既让科研人员能坐下来研究，也能走出去寻求合作机会及研发资金。

三、总结

江西理工大学的科研技术转换为全国的高校企业合作带来了更深层次的思考。我们了解到，创新驱动和专利转化依赖于各级行政机关的积极推进、高校科研人员对于技术落地的积极探寻、市场经营中专利交易服务平台对于高校高价值技术的奔走相告，高校对于科研人员成果转化的重视等各个方面，多方协作才能让创新更有价值，让创新创造更多价值。

作者:高炜

恒程法律运营团队

专业处理与知识产权有关的各类诉讼和服务业务

旨在为客户的高速发展保驾护航

电话：0755-86960030/0755-86645519

传真:0755-26470166

地址：深圳市南山区松坪山路3号奥特迅电力大厦二层

（本文系作者个人对知识产权相关理论知识或案例的阐述与研究，不代表所在公司的观点。）